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材料申请--如何写好推荐信

来源:中公管理人    时间:2021-07-09 15:07:09

一、考察目的

推荐信也是考生在提交申请时非常重要的材料,请书和短文,推荐信就可有可无了。但实际上,招考要的参考标准。很多时候,一个学界或者业界知名推但考生对此往往忽视,认为只要写好申院校在进行材料预审时,推荐信是其重荐人的推荐信会让考生在众多竞争者中脱颖而出。

为了确保推荐信内容隐私及公正客观,多数招考院校都要求推荐人直接在网上递交推荐信,但也有院校可同时接受纸质版密封递送的推荐信,具体请详见各院校规定。

二、推荐信主要内容

纵观近年来各招考院校的推荐信模板,发现大部分推荐信包括三部分内容:推荐人的基本信息,如姓名、工作单位、联系方式等;与申请人(被推荐人)相关的几个基本问题,如“申请人的优缺点有哪些”等:推荐人的亲笔签名。

此外,还有一些院校会设置对申请人各方面能力在同龄人中水平的评估,比如申请人的管理能力、团队协调能力等,在每一项能力后面设有“优秀”“中等”“低于平均水平”等选项,推荐人在相应选项后面打对勾即可。

三、推荐信样例

我与xx相识于20xx年,作为他的上司和朋友,非常欣喜的看到他在工作能力,职业素养,思维方式等方面的全面进步和提高,从一位初入行业的新手快速成长为一名专业人才和公司的骨干力量。

1.xox具备出色的沟通能力和成熟的职业素养。

在公司的前期筹备阶段,存在大量未明确责任分配的工作难点 xx在极短的时间内抓住重点,与甲方公司初步达成了一致意见,在沟通中他表现出良好的专业素养,同时成熟稳重,思路清晰的沟通方式获得了大家的一致认可。

2.xox具备良好的项目领导能力和团队工作能力。

工作期间,xx成功主导了多年的跨部门xxxx计划、实施、及成果汇报管理工作,期间通过深入参与各部门具体工作内容,多次优化工作流程。在xxx年高质量完成全部既定计划的同时有效节约年度预算40%(约节省xx万元),由于当年的突出表现,在xxx年成功获得aaaa优秀员工的奖项(xxxx年开始设立,xxx名员工只有x位当选)。

3.xxx进取心强,并且具备优秀的快速学习能力。

在刚加入我公司时,他专业基础比较薄弱,英语能力也比较滞后,但他学习态度积极,在极短的时间内迅速掌握了核心工作技能,英语能力迅速提升,很快参与到部门核心工作当中并持续做出贡献。后续也积极参加公司各项培训,不断掌握各方面专业技能,快速成长。

作为xox的领导,我见证着他的成长和蜕变,但是他也存在着一些不足,在管理知识不够系统全面,需要通过学习进一步加强,另外希望他在个别跨部门专业领域有更好的知识储备,如财务,金融等,贵校作为全国顶尖的商学院之一,有着深厚的品牌积淀和优秀的课

程设置,我全力支持他到贵校进行深造,为公司储备更好的管理人才。

综上所述,以xxx的学习能力和性格,我相信他有能力完成MBA课程的学习。

推荐人:

日期:

最后,祝大家都能考上理想院校哦!

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